退休后再工作 单位代扣劳务报酬税费合法
2016/3/7 18:14:16
吴某（女）今年56岁，退休前是一所重点学校的老师，退休后，应邀到一家教育培训机构教课。拿到第一个月工资时，吴某发现与之前约定的数额不一样，便问怎么回事。培训机构说，单位是按约定数额支付的，只不过按国家规定代扣代缴了个人所得税，税率标准是20%，并说，所有职工都要代扣代缴个人所得税，退休后再工作的职工也不例外。培训机构这样做合法吗？
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高辉律师评析：吴某与培训机构之间为劳务关系，取得的收入为劳务报酬。根据国家税务总局《个人所得税代扣代缴暂行办法》第2条规定：凡支付个人应纳税所得的企业(公司)、事业单位、机关、社团组织、军队、驻华机构、个体户等单位或者个人，为个人所得税的扣缴义务人。第3条规定，按照税法规定代扣代缴个人所得税是扣缴义务人的法定义务，必须依法履行。第4条第3项规定，扣缴义务人向个人支付劳务报酬所得，应代扣代缴个人所得税。所以培训机构代扣代缴吴某个人所得税的做法符合法律规定。
高辉 律师
现任职位：湖南金州律师事务所，律师
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